株式会社CareFranは、2023年11月6日付けの日本経済新聞朝刊「ヘルステックスタートアップ特集」に「今後の活躍が期待されるヘルスケアスタートアップ」53社の1社として掲載いただきました。...
介護をもっと軽やかに
1.介護従事者の待遇改善
2.利用者やご家族の介護負担の軽減
3.進出した地域の高齢者を元気に
の3つの目標のもと企業活動に取り組んでいます
次世代のケアマネジメントプラットフォーム「ケアフラン」ケアフランは、介護に関わる全ての方々の「もっと」を実現するプラットフォームです。
人の負担を軽く: AIケアプランが実現する新しいケアマネジメント
これまでケアマネジャーの皆さんは、たくさんの書類作成や記録に追われてきました。でも、新しい AIケアプランシステムの導入で、そんな状況が大きく変わろうとしています。面倒な事務作業が減り、もっと大切な仕事に時間を使えるようになります。
データを軽く:データを味方につけて、より良いケアを
ご利用者様の状態変化を「見える化」し、しっかりとしたデータに基づいて、より良いケアプランが立てられるようになります。他の職種の方々との情報共有も簡単になり、オンラインで気軽に担当者会議を開けるなど、お互いに力を合わせてサポートしやすくなります。
ケアを軽く:一人ひとりに寄り添うケアを実現する
ご利用者さま一人ひとりの状況やニーズを、きめ細かく把握できるようになります。目標の達成具合を見ながら、必要に応じてケアプランを柔軟に変更することもできます。こうして生まれた時間で、ご利用者さまとじっくり向き合える理想的なケアマネジメントが実現するのです。
採用情報
ケアマネジャーで働くならケアフラン
ケアマネジャーは介護の質を大きく左右する重要な役割を担っています。ご利用者さま一人ひとりのニーズに寄り添い、その人らしさを尊重しながら質の高いケアサービスを提供することが求められます。
ケアフランではデジタル化やペーバーレス化によってケアマネジャーの業務効率化を進めています。これにより、ケアマネジャーがよりご利用者さまとのコミュニケーションに時間を当てられるてられるようになると考えています。
働き方の特徴は下記からご覧ください
ケアマネジャーで働くならケアフラン
[募集職種]
居宅介護支援事業所オープンにつき主任ケアマネジャーを募集しています
デジタルツールを利用することに抵抗がない方大歓迎ですニュース
オンラインでケアプランを作成し、短期間で介護サービスを受けられるプラットフォームの実現を目指す株式会社CareFranは、このたび地域活性化のためスタートアップを支援する「両備システムズ...
コラム
親が75歳を超えたら...
親が75歳を超えたら、介護の準備をはじめてください。
75歳で10人に1人、80歳を超えると4人に1人が
介護を受けることになります。
何を準備すればいいのかわからない、そんなときはぜひ相談を。